最近，正在迭代升级我的Obsidian知识库，这一次可以说是我的第三次迭代：
- 第一次是分门别类，分为什么专业知识、科研、软件技能等
- 第二次是PARA，以项目为驱动
- 第三次是PRKA，也就是本次的更新，可以说是PARA+卡片笔记法的融合。
今天正好看到群友分享与PARA相关的想法，我也想把我最新迭代的结果整理并分享一下。
先总的说一下我的观点：
- 知识管理是迭代的出来的
- 笔记法没有绝对的好与不好，也没有哪个笔记法是万能的，是适合所有人的，重点是借助现有的笔记法中的一部分来解决自己的需求，逐渐发展出适合自己方法。
- 我更喜欢融合与协作
好了，下面来介绍我的PRKA，目前我也在实践Obsidian+Claude code，下面展示一下CLAUDE.md帮我整理的Ob库文件夹结构：
虽然叫PRKA，但并不一定就代表是4个文件夹，就像PARA里其实也有一个Inbox。
可以发现我做了两个重要的改变：
第一个是将areas变为了Roles，指的是需要长期维护的身份与责任，这里存放的项目没有明确的截止日期，只有维护标准。
比如我至少有以下三重身份：
- Role_Researcher （项目书，论文等）
- Role_Creator （自媒体稿子、运行数据等）
- Role_Father，即将到来的一重身份
第二个是将Resources变为了Knowledge，这里不再是仅有参考价值的信息，而是我真正沉淀知识的地方，是我的智力资产，用来存放经过我提炼出来的知识、方法和素材，是每天要耕耘的地方。
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301 Zettelkasten (第二大脑)：用来存放卡片笔记法里的【永久笔记】，即我的思考、原理、概念 (如 “限制激发创造力”, “噪声匹配原理”)。 该文件夹是扁平化，不建子文件夹，靠双链连接。
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302 Library：存放的是卡片笔记法里的【文献笔记】，即对他人的书、论文、文章的摘要或笔记。
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303 SOPs：存放【SOP/说明书】，也就是行动指南，即怎么做实验、怎么配软件、怎么修图…
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304：AI Labs：存放与AI相关的东西，包括AI prompts，AI实战案例等
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305：Toolbox：一些效率软件相关的教程等
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306：Content Bank：用来收集写作灵感的，这里是超市，不是厨房（project），这里存放的都是未加工的、碎片化的，只有点子，没有大纲，或是一张图/一段话。
未完待续…
